当前位置: 企业公开课 > 中高层管理 > 创新管理 > 创新思维与创新管理
创新思维与创新管理
课程安排:2022-5-21 至 2022-5-22 广州

授课讲师:骆老师

课程价格:3800

培训对象:部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部

主讲老师:骆老师

曾获山东十大科技创新成果奖

曾任A股上市公司腾邦国际(SZ300178)首席创新官

美团点评(HK3690)金牌创新顾问

深度服务企业包括百度,携程,恒大集团,鲁能集团,中国旅游集团等

中国商业经济学会创新创业专业委员会学术顾问

课程大纲

一、创新:世界发展的原动力

1、过去,创新引领世界发生变革

2、未来,创新驱动世界不断进步

改变世界的8大技术

前沿科技分享

3、不变革,就淘汰

二、问题分析的基本逻辑

1、两种不同的问题分类

Question和Problem

2、界定问题/分析问题/解决问题

3、问题分析的系统思考方法论

要素/结构/目标

4、归纳与演绎

三、创新思维突破

1、你的所有决策,依赖于你现有的认知框架

案例:海盗分赃

认知工具:逆向推理

2、认知突破三大障碍之一:直觉错误

认知工具:概率思维

3、认知突破三大障碍之二:思维定势

案例:路径依赖,奇怪的键盘

认知工具:跨越感性

4、认知突破三大障碍之三:维度限制

案例:街电,美团

认知工具:全局思维与终局思维

5、如何提升自己的认知

四、创新分析工具

1、创新分析问题之一:如何解决创新中的矛盾

创新工具:分离法,单一变量矛盾冲突

2、创新分析问题之二:发明创新演化的方向

创新工具:事物演化路径

3、创新分析问题之三:多要素冲突解决方法

创新工具:Triz理论

4、创新分析问题之四:企业战略的跨越发展

创新工具:S曲线理论

5、创新分析问题五:跨越成长的陷阱

创新工具:第二曲线分析

五、创新管理解决方案

1、创新文化打造实战案例

案例:麦当劳,海底捞,西南航空,苏宁电器

视频案例:日本人的服务创新

2、组织对创新的主要制约

治愈“深井病”

颠覆性创新要跳出体系

案例:诺基亚,腾讯,柯达

3、未来创新组织模式展示

首席创新官

案例:中国平安

结束语

您的称呼

报名企业

您的电话

相关课程
开课时间:2025-11-03
价格:3980
培训对象: 总经理、研发总监、技术总监、研发产品经理、项目经理、市场技术经理、质量部经理产品规划与新产品策划专员、研发技术骨干及相关研发管理与策划人员
开课时间:2025-11-08
价格:2800
培训对象:企业总经理级的经营班子,副总经理级、总监级、部门经理级、分公司经理级的中高层管理者,以及希望通过修炼领导力来提升自己经营管理绩效的管理者。
开课时间:2025-11-05
价格:2980
培训对象:有课程开发任务的专兼职讲师、课程开发人员、业务专家、培训经理,人力资源管理者等
开课时间:2025-11-04
价格:3500
培训对象:1. 制造业一线技术人员、质量管理人员;2. 制造业技术和质量、采购、制造主管或经理人员;3. 希望提升产品质量前期和过程控制水平的志向者
开课时间:2025-11-05
价格:3980
培训对象:总经理、销售总监、大客户经理、三年以上销售经验的客户经理