课程背景:
TTT是英文“Train The Trainer”的缩写，是一门培训师成长必修的经典课程。该课程将为企业培训师提供从理念到技能的全面训练，帮助您提高专业的培训技巧、让您能够：
1、用更清晰、更专业的表达、讲解方式对您的培训课程进行诠释，让学员更容易理解讲师的思路。
2、用更丰富的教学方式组织您的课程，全面提升您与学员间的互动技巧，强化教学效果。
3、掌握专业的培训开发技能，能够根据培训需求搜集、整合相关教学内容，使开发出的培训课程对于提升组织绩效更为直接有效。

课程受益:
通过深入浅出的讲解，挖掘企业培训的核心价值
通过有效有趣的互动，传承企业培训的实用方法
通过实战情境的演练，掌握企业培训的专业技能

课程大纲：
优秀培训师胜任力模型：培训师的“编”“导”“演”的能力训练
了解学员——分析你的培训对象；了解学员的行为动机；学习类型对应分析四类学员
经典八大教学法：提问互动教学法；演示讲解教学法；指正纠偏教学法；体验感受教学法；案例分析教学法游戏拓展教学法；沙盘推演教学法；角色扮演教学法
学员自由演讲训练，真实地点评感觉到培训带来的改变
帮助学员掌握加速记忆法：头脑风暴，脑图绘制技巧；建立框架，金字塔结构模型
课堂危机应对技巧：解决课程中时间控制；面对挑战的提问；引发学员热情互动等
TTT技能综合演练15 分钟 MINI 课程设计、讲解